Bonjour madame, monsieur Mon fils est en apprentissage menuiserie, il a plus de 18ans. Son contrat est un 39h, payé 39. Lorsqu il est à l école mon fils fait 35h et non 39, doit il récupérer les 4h non faites en cours à l entreprise? Merci
Le droit du travail donne raison hélas aux employeurs radicaux qui exigent la présence de leur apprenti dans l'entreprise pour toutes les heures légales non-travaillées au CFA. Mais on peut contourner cette exigence absurde qui pourrait contraindre un apprenti à faire deux heures de transport pour une heure de travail !
Solution : les 35h que tu comptes au CFA sont sans doute des heures de cours effectifs. Or le temps passé au CFA doit tenir compte également des activités hors-cours. Donc chaque semaine , débrouille toi pour justifier tes quatres heures de vacation par des heures d'étude, de recherche documentaire, des échanges avec les professeurs où des démarches admistratives ... :)
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