| Niveau minimum du diplôme requis pour ce poste
. A partir de : |
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| Présentation |
Cabinet de syndic et gestion locative
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| Description |
Gestion administrative et commerciale :
Accueil téléphonique et physique des clients
Traitement du courrier (réception, tri, envoi)
Rédaction et mise en forme de documents (courriers, convocations, comptes rendus…)
Classement et archivage des dossiers clients
Appui à la gestion locative et syndic :
Suivi administratif des dossiers locataires et copropriétaires
Aide à la préparation des assemblées générales
Saisie de données et mise à jour des bases clients
Relances de loyers ou de charges impayés
Transmission des ordres de service aux prestataires
Participation à la gestion financière :
Préparation des bons de commande
Suivi des règlements fournisseurs
Saisie comptable sur logiciel
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| Responsabilités |
Missions :
Rattaché(e) à la direction et au gestionnaire principal, l’alternant(e) participera à la vie quotidienne du cabinet, et découvrira les fonctions polyvalentes d’une PME dans le secteur immobilier.
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| Pré-requis nécessaires |
Ce que nous proposons :
Une expérience enrichissante au sein d’une structure dynamique et bienveillante
Une réelle montée en compétences sur la gestion d’une PME et l’immobilier
Un encadrement professionnel et une formation pratique adaptée à votre parcours
Profil recherché :
Étudiant(e) en BTS (1ère ou 2e année) en alternance
Rigueur, sens de l’organisation et discrétion
Bon relationnel et esprit d’équipe (polyvalence et flexibilité)
Réactivité face aux imprévus
Aisance avec les outils bureautiques (Word, Excel, Logiciel spécifique)
Intérêt pour le secteur de l’immobilier (une première expérience est un plus)
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| Cette annonce expire le Lundi 1 septembre 2025 |
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