Bonjour, Je rentre en première année du cycle Master 1 et à ce jour j'ai 25 ans, l'an passé j'étais à 70% du SMIC en apprentissage donc pour cette année je suis à 70% du SMC en apprentissage A partir de mai prochain j'aurai 26 ans, sauf que sur mon contrat il est indiqué 90% du SMC or je pensais que j'allais être à 100%. Si je suis à 100%, est-ce que l'employeur est obligé de changer le CERFA? Quels sont les recours si l'employeur ne change pas?
La rémunération d'un apprenti de 26 ans et plus doit être de 100% du SMIC, ou le salaire le plus élevé entre le Smic et le salaire minimum conventionnel. Voir la page proposée
Le recours c'est la Direction Régionale de l’économie, de l’emploi, du travail et des solidarités (DREETS) , ou le médiateur de l'apprentissage. Regarde ddans la page régionale de L'APPRENTI pour avoir les adresses. Voir la page proposée
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