salaire en MC

Bonjour à tous,
J'ai un cas d'école - un de mes jeunes a fait un bac pro CSR en 3 ANS et il a 20 ans donc rémunéré à 67 % du smic. Il va enchaîner avec un MC SOMMELLERIE (respect des 3 conditions pour les + 15 points) donc pour sa mention il devra toucher 67 + 15 = 82 % - jusqu'ici tout va bien.

Là où ça se gâte et nous ne sommes pas d'accord dans mon entourage pro c'est qu'il va avoir 21 ans au mois d'août.

Du coup, est-ce qu'on part sur 78 + 15 ou pas ?

Merci de votre aide :-)
  • réponse de LAPP 
  • 2952 msg
  • 05/07/2023 22:05
Hello,

Une question :
A quelle date débute t'il son nouveau contrat en MC ?
24 juillet 2023 - donc pour moi ça ferait :
67 + 15 = 82 % jusqu'à fin août puis 78 + 15 = 93 % de début septembre à la fin du contrat.

Qu'en dites-vous ?
  • réponse de LAPP 
  • 2952 msg
  • 07/07/2023 07:49
Hello,

Oui, je vous confirme la pertinence de ce calcul. C'est bien ainsi que l'apprenti devra être rémunéré pour son prochain contrat.

Le changement de barême intervenant après l'anniversaire de l'apprenti n'affecte pas le droit à une majoration de 15 points appliquée à la rémunération prévue (article D 6222-30 du code du travail).

Bonne journée.
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