| Niveau minimum du diplôme requis pour ce poste
. A partir de : |
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| Jusqu'au niveau (diplôme préparé pendant la formation) : |
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| Présentation |
Vous êtes à la recherche d’une expérience complète et opérationnelle ?
Vous souhaitez intégrer une structure dynamique et à taille humaine ?
Alors, rejoignez-nous !
Notre cabinet comptable, situé à Lagny-sur-Marne (77400), est spécialisé dans l’accompagnement des TPE – PME.
Composé de 5 personnes, notre société gère le social de clients professionnels variés, issus de multiples conventions collectives.
Nous recherchons un(e) Gestionnaire Paie en contrat d'apprentissage pour rejoindre notre équipe.
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| Description |
Rattaché(e) au Pôle Social, vous intervenez sur l'intégralité du processus de paie, de l'entrée du collaborateur à sa sortie.
Vos missions, sont les suivantes :
Gérer les éléments variables de paie et
calculer les bulletins.
Effectuer les DPAE.
Gérer la maladie / maternité / paternité /
accident du travail.
Effectuer les Déclarations Sociales
Nominatives évènementielles et mensuelles.
Assurer les relations avec les organismes
sociaux (URSSAF, caisse de retraite...).
Gérer les procédures administratives liées
aux sorties.
Apporter votre soutien en fonction du
calendrier social (déclarations taxe
apprentissage, handicapé...).
Contribuer au suivi et à la mise en œuvre des
évolutions règlementaires.
Assurer une veille juridique et sociale.
Paramétrer le logiciel de paie...
Cette liste de missions est non exhaustive...
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| Responsabilités |
Responsable du traitement de la Paie pour un portefeuille client.
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| Pré-requis nécessaires |
Profil :
Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si :
Vous préparez une formation de type Bac+2
à Bac+3 en Paie/RH, Comptabilité/Gestion,
avec une spécialisation en Paie.
Vous possédez 4 à 6 mois d’expérience en
Gestion de Paie (stage et contrat inclus).
Vous souhaitez développer vos compétences
dans le domaine de la Paie.
Vous possédez d'excellentes compétences en
communication orale et écrite.
Êtes à l'aise avec les chiffres, les systèmes
informatiques, et le pack office (Word, Excel).
Êtes curieux(se), rigoureux(se), organisé(e) et
avez un bon relationnel.
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| Infos supplémentaires |
Intéressé(e) par cette opportunité ? N’hésitez pas à m’envoyer vos CV et lettre de motivation !
Nous étudierons votre candidature avec attention.
Durée du contrat : 6 à 24 mois
Horaire : 35 heures par semaine
Rémunération : selon niveau d’études + âge
Date de rentrée : Septembre 2024
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| Cette annonce expire le Mardi 2 juillet 2024 |
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